Butuh partner outsourcing yang bisa diajak jalan cepat, tapi tetap rapi dan terukur? Di BIG, kerja sama bukan sekadar “pengadaan jasa” — ini tentang memastikan operasional Anda aman, bersih, stabil, dan siap scale kapan pun dibutuhkan.
“Kerja sama terbaik itu yang bikin Anda bisa fokus ke bisnis inti, sementara operasional pendukung berjalan tanpa banyak interupsi.”
PT Bima Indo Garda (BIG) menyediakan solusi outsourcing terpadu: Security, Specialized Cleaning, Manpower, dan Driver Services. Kami bekerja dengan pendekatan yang simpel: pahami kebutuhan, susun SOP yang jelas, jalankan dengan disiplin, evaluasi untuk makin baik.
Jenis Kerja Sama yang Bisa Anda Pilih
- Single Service — pilih satu layanan sesuai kebutuhan (misalnya hanya security).
- Multi Service — gabungkan beberapa layanan agar kontrol operasional lebih terintegrasi.
- Project / Temporary — kebutuhan jangka pendek, event, atau penguatan saat peak season.
- Kontrak Jangka Panjang — untuk stabilitas operasional dan konsistensi standar layanan.
Layanan yang Umum Dikerja-Samakan
| Layanan | Apa yang Anda Dapat | Nilai Utama |
|---|---|---|
| Integrated Security Solutions | Personel keamanan, kontrol akses, patroli, pelaporan, dukungan SOP | Risiko lebih terkendali, aset lebih terlindungi |
| Specialized Cleaning Services | Kebersihan rutin & khusus, fokus higienitas dan praktik K3 | Lingkungan kerja nyaman, standar kebersihan konsisten |
| Manpower Solutions | Penyediaan tenaga kerja, rekrutmen, pembekalan, dan pengelolaan | Operasional lancar, mudah scale-up/down |
| Driver Services | Driver kantor/operasional/eksekutif, seleksi ketat, safety & etika layanan | Mobilitas aman, disiplin, profesional |
Kenapa Banyak Klien Memilih BIG
- Standar kerja jelas: layanan berjalan konsisten, bukan tergantung “orangnya”.
- SDM profesional: rekrutmen dan pembekalan untuk menjaga kualitas penugasan.
- Fleksibel: skema kerja menyesuaikan kebutuhan (jam kerja, shift, site, dll.).
- Berorientasi solusi: fokus pada output dan kelancaran operasional.
- Legalitas & kepatuhan: kerja sama tertib dan dapat dipertanggungjawabkan.
Checklist Cepat: Informasi yang Perlu Anda Siapkan
Agar penawaran kami cepat dan tepat, siapkan beberapa poin berikut:
- Jenis layanan yang dibutuhkan (security/cleaning/manpower/driver)
- Lokasi penempatan (alamat/site)
- Jumlah personel dan kebutuhan shift/jam kerja
- Scope tugas (ringkas saja)
- Target mulai (tanggal implementasi)
How It Works (Alur Kerja Sama)
- Konsultasi kebutuhan — Anda jelaskan target, scope, lokasi, dan pola kerja.
- Survey & pemetaan (jika diperlukan) — untuk memastikan kebutuhan lapangan akurat.
- Penyusunan penawaran — scope layanan, rencana kerja, dan skema operasional.
- Seleksi & penempatan — personel dipilih sesuai kebutuhan dan standar BIG.
- Implementasi — layanan berjalan disertai koordinasi dan kontrol kualitas.
- Evaluasi berkala — perbaikan berkelanjutan agar performa stabil dan meningkat.
“Target kami sederhana: layanan berjalan rapi dari hari pertama—dan makin kuat seiring waktu.”
Pola Kerja Sama yang Sering Dipakai Klien
| Model | Kapan Cocok Dipakai | Keunggulan |
|---|---|---|
| Single Service | Butuh fokus di satu kebutuhan utama | Eksekusi cepat, kontrol mudah |
| Multi Service | Butuh integrasi operasional | Koordinasi lebih rapi, lebih efisien |
| Project/Temporary | Event, peak season, kebutuhan mendadak | Fleksibel, cepat disiapkan |
| Kontrak Jangka Panjang | Stabilitas operasional dan konsistensi | Standar layanan terjaga, evaluasi berkelanjutan |
FAQ
1) Apakah bisa kerja sama hanya untuk 1 layanan?
Bisa. Anda dapat memulai dari satu layanan dulu. Jika cocok, bisa dilanjutkan dengan layanan lain agar lebih terintegrasi.
2) Apakah BIG melayani kebutuhan shift dan multi-site?
Ya. Skema kerja dapat disesuaikan, termasuk kebutuhan shift, pola standby, maupun penempatan di beberapa lokasi.
3) Bagaimana BIG menjaga kualitas layanan setelah penempatan?
Dengan SOP yang jelas, koordinasi operasional, kontrol kualitas, serta evaluasi berkala untuk memastikan performa tetap konsisten.
4) Apakah SOP bisa disesuaikan dengan kebijakan internal perusahaan kami?
Bisa. BIG dapat menyelaraskan SOP operasional dengan aturan internal klien, selama tetap mendukung keselamatan, kepatuhan, dan kualitas layanan.
5) Berapa lama proses penyiapan personel?
Waktu penyiapan mengikuti kebutuhan dan kompleksitas penempatan. Setelah kebutuhan Anda jelas, BIG akan menyusun rencana implementasi yang realistis.
Siap Mulai Kerja Sama?
Kalau Anda mencari partner outsourcing yang rapi di sistem dan kuat di lapangan, BIG siap bantu. Silakan lanjut ke halaman Contact untuk konsultasi kebutuhan Anda—kami akan siapkan solusi yang paling relevan untuk operasional Anda.